Geen toezegging directie Tata Steel: nieuwe acties aangekondigd

Ondanks dat er vanaf 10 juni al actie wordt gevoerd door bijna het voltallige personeel van Tata Steel zegt de directie nog meer tijd nodig te hebben om te kunnen reageren op de eisen van het personeel en de FNV.

Roel Berghuis FNV-bestuurder Metaal: ‘Ze doen alleen vage toezeggingen en ze vragen om meer tijd. Wij gaan dus door met actievoeren.’

Vrijdag 26 juni was er een constructief verkennend overleg met de Nederlandse directie. Berghuis: ‘Als dat alleen oplevert dat we de vraag krijgen om nog meer geduld te hebben, dan geeft dat geen vertrouwen. Daarom gaan we dus door met het voeren van acties. De directie kan verwachten dat we vanaf vandaag het werk weer gaan onderbreken.’

Eisen
FNV wil schriftelijk bevestigd krijgen dat de werkgelegenheidsgarantie die loopt tot 1 oktober 2021, het werkgelegenheidspact, wordt uitgevoerd zoals is afgesproken en wordt verlengt tot 1 oktober 2026. Ook wil de FNV de schriftelijke garantie dat er geen gedwongen ontslagen vallen bij Tata Steel Nederland. Daarnaast wil FNV de toezegging dat ook dat er geen onderdelen van het bedrijf worden verkocht.

Zelfstandig
FNV wil dat het bedrijf inclusief alle ondersteunende functies gehandhaafd blijft als een zelfstandig opererende unit. Berghuis: ‘Die eis blijft ook staan. Mocht Tata Steel binnen een eventueel groter concern terechtkomen. Ook als Tata Steel Nederland als zelfstandig bedrijf verdergaat na een eventuele ontvlechting van Tata Steel Europe.’

Enquete
4250 medewerkers van Tata Steel Nederland zijn lid van de FNV. 1175 medewerkers hebben in april via een enquête hun mening gegeven over de eisen die al sinds januari op tafel lagen. Daarover was nog steeds geen overeenstemming bereikt. Als gevolg daarvan zijn de eisen aangescherpt. Bij het bedrijf werken ruim 9000 mensen. Nog eens 35.000 mensen zijn voor hun levensonderhoud indirect afhankelijk van het bedrijf.