Sinds begin 2008 is er een recordhoogte bereikt aan openstaande vacatures in de Metalektro in Nederland, in totaal 6.300. Dit blijkt uit de nieuwste cijfers van de Arbeidsmarktmonitor 2008, die deze maand eerder is gepubliceerd door de Stichting Arbeidsmarkt en Opleiding in de Metalektro (A+O).
Erik Holtslag, directeur van A+O: ‘Sinds 2002 is het aantal openstaande vacatures nog nooit zo hoog geweest. Er tekent zich langzamerhand een trend af dat bedrijven wel meer personeel nodig hebben, maar dat dat personeel heel lastig is te vinden. En dat baart zorgen.’
Holtslag: ‘Gezien de wervingsproblemen, moet de aandacht vooral uitgaan naar het behoud van werknemers. Bedrijven moeten zich gaan richten op het aantrekkelijk maken van werk én de loopbaan van werknemers, om vrijwillig vertrek te voorkomen. Uit de Arbeidsmarktmonitor blijkt dat onvrede met de huidige baan en onvoldoende loopbaanperspectief op dit moment belangrijke redenen zijn voor vertrek. Daar moeten we dus wat aan doen.’
Voor meer informatie over het congres: 25 jaar A+O
Tijdens de Maakindustrie Expo in Hardenberg was er ook aandacht voor AI. Voor de een…
Aeternus heeft een top 25 gemaakt met de best presterende metaalbewerkende bedrijven. Aan de top is…
Het in Nederland gevestigde DeSpray Environmental tekende op de IFAT-beurs in München een langetermijncontract van…
Het Hoofdlijnenakkoord is gepresenteerd. Koninklijke Metaalunie is blij dat er duidelijkheid is. De nadruk op…
Industrieel veilinghuis Surplex veilt momenteel een 30-tal waardevolle houtbewerkingsmachines. De veiling bevat items van SCM,…
‘Het Hoofdlijnenakkoord van de vier partijen heeft gerichte aandacht voor de reële zorgen van burgers…